Stopt jouw deelname aan een pensioenregeling? Dan ontstaat een pensioenbreuk of pensioengat. Dit heeft bijna altijd pensioenverlies tot gevolg. Een pensioenbreuk kan verschillende oorzaken hebben, zoals migratie of werkloosheid.

Pensioenbreuk voorkomen als je van werkgever verandert

Verander je van werkgever, maar is je nieuwe werkgever bij hetzelfde bedrijfstakpensioenfonds aangesloten? Dan loopt je pensioenopbouw gewoon door. Val je niet onder een bedrijfstakpensioenfonds en/of moet je overstappen naar een ander pensioenfonds? Dan kun je kiezen om je al opgebouwde pensioen mee te nemen naar het nieuwe pensioenfonds. Dit heet een waardeoverdracht. Hiermee kun je een pensioengat voorkomen. Je moet een waardeoverdracht zelf aanvragen bij je nieuwe pensioenfonds binnen 6 maanden na je overstap. De pensioenverzekeraar kan berekenen of een waardeoverdracht voor jou voordelig is.

Werkloos of arbeidsongeschikt

Als je werkloos raakt, stopt je pensioenopbouw meestal. Ontvang je een WW-uitkering? Dan is het slim om bij je pensioenfonds te informeren hoe je jouw pensioenopbouw kunt regelen. Bij arbeidsongeschiktheid loopt je pensioenopbouw meestal door. Maar de pensioenopbouw bij een WIA- of WAO-uitkering is niet wettelijk geregeld. Ieder pensioenfonds heeft zijn eigen regelingen voor pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid. Meestal loopt je opbouw gewoon door, maar dit hoeft dus niet. Vraag dit na bij je pensioenfonds.

Pensioengat door (tijdelijk) stoppen met werk

Ga je minder werken, stop je tijdelijk met werken of neem je ouderschapsverlof? Ook dan kan een pensioenbreuk ontstaan. Doordat je minder werkt en dus minder inkomen krijgt, bouw je ook minder pensioen op. Hierover is wettelijk niets geregeld. Je kunt vaak wel vrijwillig je pensioenopbouw laten doorlopen bij onbetaald verlof.